Un líder busca incentivar el cambio de estado de algo que en un momento determinado esté generando ruido, algún conflicto o distancia con algún objetivo propuesto.
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Curso autodirigidos
Duración de 20 horas cronológicas
3 unidades de diversos recursos didácticos
1
Liderazgo en las organizaciones
2
Comunicación organizacional
3
Liderazgo y resolución de conflictos a través de la
comunicación efectiva
Para obtener el certificado del curso se debe cumplir con todos los requisitos de aprobación y responder la encuesta de satisfacción.
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Unidad 1: Liderazgo en las Organizaciones 1. Conceptos básicos del liderazgo
2. Liderazgo efectivo y jefaturas en las organizaciones
3. Dimensiones de aplicación del liderazgo
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Unidad 2: Liderazgo en las Organizaciones 1. Comunicación organizacional
2. Características y funciones de la comunicación
3. ¿Cómo nos comunicamos en el siglo XXI?
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Unidad 3: Liderazgo y resolución de conflictos a través de la comunicación efectiva 1. Rol del líder en espacios de conflicto
2. Resolución constructiva de los conflictos en el equipo de trabajo
3. Característica de una comunicación efectiva
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Para aprobar el curso el participante debe:  Realizar la evaluación diagnóstica del curso.Rendir la evaluación sumativa de cada unidad. Obtener un puntaje igual o superior a 80 puntos en la evaluación sumativa del curso. |
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